Um programa de inovação corporativa irá pavimentar e estruturar o caminho para a inovação dentro de uma empresa, facilitando a geração, avaliação e implementação de ideias que podem impactar grandemente nos seus resultados. Entenda tudo a seguir.

Tanto aqui no blog quanto em nossas próprias rotinas de trabalho, falamos constantemente sobre inovação empresarial e sua importância para a longevidade das organizações. No entanto, vemos que, apesar de cientes dessa necessidade, diversos gestores protelam o início dessa etapa em suas empresas por não saberem exatamente como e por onde começar.

Pensando nisso, trouxemos no artigo de hoje as principais informações acerca de um programa de inovação e sua base de estruturação para uma implementação eficaz e de resultados duradouros.

Continue a leitura para entender o que é um programa de inovação, os benefícios que ele proporciona a uma organização e 4 passos essenciais para seu desenvolvimento.

O que é um programa de inovação corporativa?

É uma forma estruturada de promover o nascimento, desenvolvimento e implementação de novas ideias dentro de um negócio continuamente, gerando resultados perceptíveis para a organização.

É importante entender que as ideias são apenas o princípio da inovação, sendo necessário criar uma cultura e processos que facilitem a geração e aproveitamento contínuo de novas ideias - vindas internamente e externamente à empresa -, transformando-as em ferramentas impulsionadoras em direção aos objetivos da organização.

Isso significa que não é sobre apenas esperar o surgimento espontâneo de grandes ideias, mas desenvolver um conjunto de ações e processos por meio de uma abordagem ativa, com base em pesquisas, análises de mercado, métodos de gestão e comunicação interna voltados à liberdade criativa e horizontalidade.

Quais as vantagens em desenvolver um programa de inovação na empresa?

Ideias circulam o tempo todo dentro e fora de qualquer empresa, mas muitas e excelentes ideias se perdem, são ignoradas ou mal desenvolvidas quando uma organização não tem um bom programa de inovação.

Essa é, portanto, a estrutura para incentivar, organizar e potencializar as variadas ideias que surgem, traçando a rota que irá guiar os esforços dos colaboradores, ampliando os resultados coletivamente. Assim, os benefícios em desenvolver um bom programa de inovação empresarial podem ser identificados em várias ou todas as áreas da empresa, gerando:

• Maior competitividade e longevidade: a inovação é o caminho mais seguro e preciso para se adaptar às mudanças do mercado ou mesmo se adiantar e conduzi-las. É o que irá colocar sua empresa à frente da concorrência e mantê-la forte, relevante e rentável ao longo dos anos.

• Aumento da produtividade: a inovação pode ocorrer também internamente, no desenvolvimento de processos e ferramentas mais eficientes, que aumentem a produtividade de máquinas e pessoas.

• Redução de custos: desenvolver novas formas de produção que evitem falhas e desperdícios também será um fator decisivo na redução de custos da organização.

• Colaboradores mais capacitados, engajados e colaborativos: ao incentivar e facilitar o desenvolvimento de habilidades, a criatividade e a execução de ideias, os colaboradores se sentirão mais valorizados, interessados e motivados a dar o seu melhor, buscando soluções melhores que atendam às próprias motivações e da organização.

• Retornos duradouros: os benefícios ao implementar programas de inovação podem ser sutis no início, mas acredite, resultados expressivos e transformadores estarão a caminho. Como você deve ter percebido, não se trata apenas de saltos de inovação pontuais, mas um programa contínuo, um investimento que assegura perenidade à organização.

Como desenvolver um programa de inovação?

Vários etapas estão envolvidas no desenvolvimento e implementação de um programa de inovação corporativa, mas, para que você dê o primeiro passo em conhecimento e aplicação, separamos alguns itens fundamentais:

Estimule o intraempreendedorismo

O intraempreendedorismo nada mais é do que os colaboradores de uma empresa também pensarem e agirem como empreendedores, usando suas habilidades para desenvolver novas ideias e soluções. É sobre usar e desenvolver o próprio potencial em novas ideias que tragam tanto a satisfação pessoal de trabalhar em projetos próprios quanto possibilitar e potencializar o crescimento da empresa em que trabalha.

Fica claro que intraempreendedorismo e inovação caminham juntos, portanto será importante pavimentar essa estrada concedendo autonomia e ferramentas necessárias aos profissionais nessa jornada de inovação.

Incentive e promova a capacitação da equipe

Uma equipe com hard e soft skills bem desenvolvidas será muito mais capaz de enxergar oportunidades, levantar hipóteses e elaborar novas soluções dentro da organização. Essa iniciativa de aperfeiçoamento deve partir também da empresa, priorizando e possibilitando diversas formas de aprendizado através de formações, cursos e workshops.

Implemente um Programa de Ideias

Ele serve como a base para o programa de inovação, facilitando o compartilhamento e discussão de sugestões e ideias que podem ser transformadas em projetos e então executadas.

O Programa de Ideias deve ter um fluxo estratégico e organizado para geração, avaliação e implementação de ideias, de forma a obter o maior aproveitamento possível de insights e processos.

Adote o uso de tecnologias 

Hoje é impossível pensar em inovar sem o uso de tecnologia. Existe uma infinidade de ferramentas à disposição para otimizar processos, tarefas, comunicação e basicamente qualquer área de uma companhia.

Desde a geração de ideias até a realização dos projetos, você pode e deve usar a tecnologia como aliada no seu negócio e no seu programa de inovação. Este é um fator fundamental para se manter competitivo no mercado.

Para concluir, esperamos que você tenha entendido a importância de um programa de inovação para qualquer empresa que deseja bons retornos financeiros e longevidade.

De fato, desenvolver e implementar um programa de inovação na sua organização pode parecer algo trabalhoso e complexo, mas não tenha dúvidas de que é o caminho correto a ser percorrido para assegurar seu crescimento e sustentabilidade nas mais variadas situações e mudanças do mercado e sociedade. 

Para maior assertividade, conte com a Ninho! Nossos especialistas são altamente capacitados para auxiliá-lo no desenvolvimento e implementação de um programa de inovação adequado para o seu negócio e realidade.